HR Business Partner

Ben jij onze nieuwe HR business partner met passie voor eten & drinken? Jij bent dé sparringpartner van één van onze Business Units, voor het operationeel management maar zeker ook voor onze horecamanagers op locatie.
IJsselstein
32 tot 40 uur
Hoofdkantoor

Waarom bij ons werken?

  • Je werkt bij één van de grootste horecawerkgevers van het land.
  • Met 300 horecalocaties in het hele land bieden we jou volop carriéremogelijkheden.
  • Vermaat heeft locaties bij bekende organisaties.
  • Je werkt bij een professionele organisatie waar zaken goed geregeld zijn.
  • Al onze horecaconcepten zijn uniek, daar kun je heel trots op zijn.
  • Vermaat groeit! Nóg meer (groei)mogelijkheden.

Jouw pakket bij Vermaat

Jij wilt graag werk dat past bij jouw creativiteit en drive. Ontdek Vermaat! Dit is het pakket dat we jou binnen de afdeling HR op het Servicekantoor in IJsselstein te bieden hebben:

  • Een super uitdaging want wij willen graag Employer of Choice worden. Hierin kan jij het verschil maken!
  • Een zeer dynamische en ambitieuze bedrijfscultuur, wij gaan ervoor en groeien dan ook met minstens 20% per jaar
  • Het leukste HR team van Nederland, kom maar eens langs voor een kop koffie om dat te ontdekken
  • Kortom een te gekke uitdaging voor minimaal 4 dagen in de week.

Jouw functie

In jouw functie als HR Business Partner ben je DE sparringspartner van de business managers, van Business Unit Director tot Horecamanager. Je hebt een signalerende en adviserende functie op het gebied van Leiderschap, Talentmanagement, Succesion Planning en duurzame inzetbaarheid. HR regels, richtlijnen, beleid en processen met betrekking tot thema’s als verzuim, functioneren en verloop ken je als geen ander. Maar dit is zeker niet alles. Ons bedrijf groeit en we hebben de ambitie om ons te ontwikkelen naar Employer of Choice… een belangrijk speerpunt is dus het nog beter maken van onze ‘employee journey’ en ‘employee experience’ binnen Vermaat.  En JIJ kan ons helpen om onze ambitie waar te maken. Met jouw vooruitziende blik en flexibele instelling beweeg je je gemakkelijk in een veranderende organisatie en help je met jouw kennis en ervaring van het HR vak onze afdeling naar het volgende niveau. Je krijgt hierin veel vrijheid en verantwoordelijkheid, waardoor je je eigen draai kan geven aan deze functie. Maar omdat we nog veel kunnen optimaliseren, vragen we ook om initiatief en inventiviteit, op een persoonlijke en vakkundige wijze.

Uiteindelijk draait het allemaal om onze mensen, die we nog beter willen maken en waarom jij graag een HR Business Partner bent voor het management. Je bent dagelijks in gesprek met je stakeholders, je maakt plannen, je adviseert over dossiers, je pakt projecten op en je bent op onze locaties… en we kunnen het dan ook niet laten om jou te vertellen over onze mooie locaties. Want deze zijn bijzonder, net als onze medewerkers. Het kan dus zo maar voorkomen dat je op één dag zowel Schiphol, als het RIJKS restaurant op het museumplein en daarna naar het bedrijfsrestaurant van Google bezoekt. Dat is toch gaaf!?

Jouw locatie

Met jouw passie kun je hier echt iets betekenen voor onze horecalocaties en -collega’s door het hele land. Ons hoofdkantoor – of liever gezegd Servicekantoor – staat in IJsselstein, onder de rook van Utrecht. Met zo’n 180 collega’s werken we hier samen om ons bedrijf van inmiddels ruim 3.500 medewerkers verspreid over ruim 350 locaties optimaal te ondersteunen. Dat doen we op het gebied van Marketing, Formule Management en Inkoop, maar ook HR, Recruitment, Finance, Sales en ICT. Werken op het Servicekantoor betekent werken bij een groeiend professioneel bedrijf, op een overzichtelijk én persoonlijk kantoor. Je kan rekenen op een lekkere (en gezonde) lunch in ons eigen bedrijfsrestaurant, lekkere koffie, gratis parkeren voor de deur, borrels en andere vormen van gezelligheid. Zoals het delen van successen, een BBQ, initiatief voor een goed doel of de tafeltenniscompetitie. Samen werken we hard en met veel plezier om Vermaat steeds meer op de kaart te zetten als dé partner voor horeca op maat. Lekker bezig!

Jouw samenstelling

  • Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding;
  • Je bent een HR professional: je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol;
  • Je bent minimaal 32 uur in de week beschikbaar;
  • Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk), empathisch, flexibel, stressbestendig en hebt een dienstverlenende instelling;
  • Je maakt gemakkelijk contact en hebt een onderzoekende geest. Je toont lef om buiten de gebaande paden te gaan
  • Je bent positief ingesteld en haalt continue het beste uit jezelf de mensen waarmee je werkt;
  • Passie voor eten en drinken? Mooi...hebben wij ook;

En... hard werken maar ook iedere dag lachen klinkt jou als muziek in de oren!

Jouw werkgever

Wij zijn een grote horecawerkgever met meer dan 350 locaties door het land. Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: we verzorgen de horeca binnen verschillende bedrijven, op Schiphol, in musea, in ziekenhuizen, sportcomplexen, dierentuinen en nog veel meer. Eén ding is zeker: al onze horecaconcepten zijn uniek, maatwerk. Standaard is niets voor ons en dat biedt jou meer vrijheid en afwisseling in je werk. Jij bent onze smaakmaker. Bij Vermaat werk en groei je op JOUW manier. Sluit je aan bij een club van ruim 3.500 echte liefhebbers, mensen met passie voor de horeca, gastvrijheid en eten en drinken!

Jouw team
Het team bestaat uit 9 HR Business Partners, en je werkt samen met afdeling Recruitment (5 collega’s), HR Support (6 collega’s) en Learning & Development (1 collega). Samen zijn wij verantwoordelijk voor alle HR  voor onze ruim 350 horecalocaties. We werken vaak met leuke stagiaires om ons team verder te ondersteunen en versterken, en je rapporteert rechtstreeks aan Wendel, onze HR Directeur.

Jouw sollicitatie
De horeca van Vermaat brengt je verder! Jouw sollicitatie zien we dan ook graag tegemoet via het sollicitatieformulier onder deze vacature. Zijn we enthousiast over je cv en motivatie? Dan word je uitgenodigd voor een gesprek met Mirjam, onze manager Recruitmentmanager. Je kan natuurlijk ook altijd even bellen met haar om wat meer informatie te krijgen op 06-50030328.

Sollicitatieprocedure

1 Online solliciteren
Wij kijken uit naar je sollicitatie! Je solliciteert via onze website door het invullen van het sollicitatieformulier.
2 Eerste gesprek
Je komt bij ons langs voor een kennismakingsgesprek. Wij stellen je relevante vragen en jij vraagt ons alles wat je wilt weten.
3 Tweede gesprek
Zijn we beiden positief, dan volgt er een tweede gesprek. Je maakt kennis met nieuwe collega’s en over en weer stellen we onze laatste vragen.
4 Aanbod
Je krijgt een aanbod en als je akkoord bent, teken je je contract. Vanzelfsprekend is er nog voldoende ruimte voor het stellen van je vragen.
5 Aan de slag
We zijn helemaal rond en je gaat starten bij Vermaat. Welkom! Wij kunnen niet wachten tot je eerste werkdag.

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer nu als jij interesse hebt in deze vacature!

  • Cv
  • Motivatiebrief

Deel deze vacature